O Projeto Primeiro Emprego (PPE) se constitui em um serviço de apoio à primeira experiência profissional do egresso do ensino técnico da Rede Estadual de Educação Profissional do Estado da Bahia, atualizado em Lei Nº 14.395 de dezembro de 2021, com o objetivo de ampliar a capacidade de inserção no mercado de trabalho desse egresso, a título de primeira experiência profissional, contribuindo para redução da vulnerabilidade socioeconômica, para a continuidade do seu aprimoramento, bem como, na qualificação dos serviços públicos.

O serviço é executado através de um convênio celebrado entre a FESF-SUS e o Governo do Estado, a partir da Secretaria de Administração do Estado da Bahia. O convênio PPE fundamenta-se em onze (11) ações que referenciam a atuação da Fundação na sua execução, bem como constituem instrumentos de monitoramento de sua execução:

Em linhas gerais, a execução do serviço se dá através da alocação dos egressos da rede técnica pública do estado que apresentaram desempenho escolar que os habilitaram para o preenchimento de uma das vagas previstas no contrato com a FESF-SUS, aliado à formação complementar em serviço. Com o ingresso no PPE esses profissionais passam a ser identificados como Trabalhadores Educandos (TEs), a medida que o projeto foi estruturado para propiciar a primeira experiência profissional em conjunto com um processo de aperfeiçoamento que é ofertado a todos, através do Programa de Aperfeiçoamento Profissional – cujo modelo pedagógico tem como base a integração entre os saberes e práticas do cotidiano dos trabalhadores, promovendo um olhar crítico e reflexivo, na busca por qualificação e melhoria dos serviços públicos de saúde, através das ferramentas utilizadas pelas metodologias ativas de ensino-aprendizagem. Desse modo, o Projeto Primeiro Emprego na FESF-SUS se constitui uma política pública importante no cenário baiana de qualificação profissional no âmbito do SUS e de estímulo à redução das vulnerabilidades sociais.